富士康中介是什么意思(富士康直招和中介有什么区别)

其实富士康中介是什么意思的问题并不复杂，但是又很多的朋友都不太了解富士康直招和中介有什么区别，因此呢，今天小编就来为大家分享富士康中介是什么意思的一些知识，希望可以帮助到大家，下面我们一起来看看这个问题的分析吧！

本文目录

1. 富士康直招和中介有什么区别
2. 富士康为啥要通过中介招人
3. boss富士康是中介么
4. 富士康内推和中介的区别

富士康直招和中介有什么区别

直招的是富士康正式员工，享有公司应有的一切福利，还有升职加薪等机会。

中介就不是富士康正式员工，中介所招员工与富士康只是用工关系，不是与富士康签订合同，不具有富士康同等待遇，富士康提拔员工一般只提本厂员工，不会提中介员工，这就是两者区别。

富士康为啥要通过中介招人

这样可以在最短的时间内招到自己所需的工种，同时也降低了招聘成本和招聘风险。如果要是自己招聘还要挨个去筛查比对，这样影响用工效率

boss富士康是中介么

各位想去富士康的朋友们，富士康正常的社招流程是：面试＋笔试，而且有两轮面试，富士康的人事不会在BOSS直聘上招聘，BOSS直聘上面的富士康都是中介！要想去富士康，可以去富士康的官网投简历，千万不能像我一样被人傻傻骗了。

富士康内推和中介的区别

没有区别。富士康的内部推荐就是里面的员工自己把你推荐进来，推荐的员工对你有一定的责任。中介把你介绍进来的那中介就对你有责任了。其实结果都一样。总是到了一定要的地点一样集合面试，体检，分配。两者并没有任何的不同。只是有一点他们要向你要钱千万不要给。因为富士康招工是不收费的。

OK，本文到此结束，希望对大家有所帮助。